2016年11月4日，經全省公開招聘考核而新錄用的17名教職員工集中到校報到，上午10點半，學校專門召開迎新動員與入職教育座談會，省農機局人事教育處韓永英處長專程來校出席會議。

山西省農業(yè)機械化學校2016年度公開招聘錄用的17名人員，是經省人社廳統(tǒng)一組織選拔考試，經省局組織面試，學校嚴格審查，從千余名報考者中擇優(yōu)聘用的。他們將分別從事專任教師、實訓指導教師、專業(yè)技術人員等既設崗位工作。本年度的招聘也是學校發(fā)展史上規(guī)模較大的一次。將有效補充人員編制與崗位空缺。

在座談會上，高春寶校長代表學校向17名新進人員表示了熱烈的祝賀和歡迎，并對全體新人提出了殷切的希望，希望新進人員成為一個合格的農機校人、穩(wěn)定的職業(yè)人、勝任工作的專業(yè)人，爭做一名遵紀守法、不斷進取、吃苦耐勞的人、品格高尚的優(yōu)秀員工。李晉書記代表校黨委強調，大家一定要在政治上要求進步、業(yè)務上追求精煉，為學校帶來新氣象，給學生傳遞正能量。

韓處長代表省農機局對學校新進人員表示祝賀，要求學校對新進人員，一定要做到生活上關心，工作上重用，要放擔子給新員工，為新員工的成長進步創(chuàng)造條件；勉勵新進人員一定要積極調整自身的狀態(tài)，盡快融入到學校的大環(huán)境中，要有合作精神，團結同事，加強學習，熱愛自己的本職工作，愛崗敬業(yè)，艱苦奮斗。

迎新與入職教育會后，經過針對性崗前培訓，全體新進員工將對接部門與崗位，盡快投入到工作當中。